1/21/2022 0 Comments MY HUSBAND LOST HIS JOB AND THIS IS DESTROYING MY MARRIAGE: TIPS THAT MIGHT HELP IN THIS ECONOMYI've started to get a lot of emails from people whose spouses have lost their jobs in today's economy. Often, this eventually puts a huge strain on the marriage even if the couple had a very strong relationship before the job loss. Even when the spouse who is still working is quite supportive, sometimes the non working spouse becomes extremely sensitive as they struggle with new self esteem issues that come out of blue. Depression can even become a factor. I recently heard from a wife who said in part: "Eight months ago, my husband lost his job. Over time, this has put a huge strain on our marriage. Things are awful for us financially and I'm afraid that eventually, we are going to lose our house. I know this has been hard on my husband. I know that he had tried to find work. But sometimes, I come home and find him playing on the computer or watching TV. The dinner isn't made. The laundry isn't done. It's a huge strain on me to be sole breadwinner. He could help out more than he does. He's also become short tempered with our kids and pretty much ignores me. I don't want to make a big situation worse by taking my kids away from their father, but I'm pretty much flying solo anyway and it's the same thing day after day. Sometimes, a fresh start seems very appealing to me." Comments like this are so common. Even if the working spouse's dissatisfaction doesn't reach the level of this wife's (where one person is thinking about a separation or divorce) even Statistics Example very good marriages can feel the strain because worry and fear can bring out negative behaviors and deep down resentments. In the following article, I will offer some tips for this wife and for other families in this situation. Statistics About How Job Loss Affects Marriages: You Are Not Alone: As of this writing, the jobless rate for both men and women is approaching the double digits and is hovering at almost nine percent. (It's 8.7 percent for men.) Very few people can say that they don't know anyone who is out of work. And with companies implementing hiring freezes or laying off, it's very difficult to find a position that compares in status and pay to the one that was lost. This is true even for the most aggressive job hunters. Also, there are statistics that show a correlation with the hours a person works in comparison with their spouse and their level of satisfaction with their marriage. I found a very interesting study which indicated that men who work less hours than their wives (meaning they are underemployed or unemployed) are over sixty percent less likely to report being very happy in their marriage. This corresponds with what I'm seeing and hearing from folks. It appears to me that couples who are struggling with one spouse's unemployment are less likely to be very satisfied with their marriages. Interestingly though, divorce statistics show that divorce rates are slightly down. I suspect this is because people understand the financial hit a divorce can cause. So some feel that it makes more sense to try to save or maintain the marriage.
Understand That A Spouse Who Loses Their Job Also Takes A Hit In Terms Of Self Worth And Identity: The wife in this situation stressed that she truly did feel bad for her husband. She knew that he was struggling. But many of us don't understand just how multi faceted a job loss can be and how personally devastating it can be for the person who lost their job. I sometimes hear from the spouse who is now unemployed and they share how devastated they truly are. Men in particular feel that they have let down their family in a huge way. They feel as though they are failures as a provider and they fear that their wife will see them as less than a man. I often hear comments like: "I used to be a manager. Now, I'm a nobody. I used to be the guy who could make sure my family had what they needed and some left over for a little fun too. Now, I have to tell my kids no to the extras and I have to see my wife look at me with disappointment. It's devastating and it makes me feel awful." Needless to say, this sort of situation often puts the non working spouse on the defensive and, combined with the internal struggles he's likely having, this can lead to a situation in which there is a danger for misinterpretation and taking things in the wrong way. Set Up Regular Times To Communicate So That You Aren't Misunderstanding Each Other: In this particular situation, I determined that the wife was assuming that the husband wasn't trying hard enough to find work and the husband was assuming that the wife felt that this whole thing was his fault even though every one in his entire department was laid off and he spent hours a day looking for a job. It's important that you set up a regular time (once a week perhaps) to sit down and go over the status of things. The husband might update the wife on how the job search is going and the wife might update the husband on what he could do around the house to help her balance her responsibilities. Because as it stood now, every single day, the wife was coming home and saying "did you find anything?" and the husband was forced to tell her he still hadn't found a job and look at her face showing disappointment. Her pressuring him wasn't going to make him find a job any more quickly and it made him feel quite defensive and negatively toward her which made the whole situation worse. Likewise, the wife only felt more pressure every day as she came home exhausted from her job and then had to face the fact that her situation wasn't improving and she had more work to do on the night shift like helping the kids with their homework and straightening up. Look For Ways To Support Your Spouse So He Or She Understands That You Know What They Are Going Through: Do you know what I find most sad about this situation? It's so ironic that the people who we love the most and who should be our major system of support are usually the one's we turn on first simply because they are convenient they are there. I did this in my own life even though I did not realize it at the time. Most people are guilty of this even when they don't mean it. But if you think about it, in this situation, these spouses could provide a great deal of support and comfort to each other. But instead, they were actually a source of negative emotions. By setting it up this way, they were taking away a huge support system. It can really help if both spouses make a firm commitment to help each other out. The husband would likely find the wife much more supportive if she would come home to dinner on the table and a reasonably straightened house (so that he was at least picking up after himself.) And the husband likely wouldn't have to deal as much with the wife's "nagging" if he would roll up his sleeves and help out when he saw the opportunity. It would also help if, like I said, he would update her regularly on the job search with out her needing to ask. In this way, they could place their focus on other things like trying to bring a little fun and enjoyment into their lives. Yes, he was unemployed. But he still had his health and his family. I know money was tight. But taking a walk with your family is free. Throwing the Frisbee with your kids is free. Checking movies you can watch as family out of the library is free. Holding your spouse's hand or rubbing their back in support doesn't cost you a thing and will likely pay out with things that money just can't buy.
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Management-Beratungsfirmen werden heutzutage regelmäßig eingestellt, da Unternehmensführer versuchen, Unternehmensausfälle zu vermeiden. Wenn Sie nicht wissen, wie man Unternehmensberater wird, können Sie es in einer Online-Schulung lernen. Diese Kurse können in nur fünf Monaten abgeschlossen werden und sind mit weniger als tausend Dollar sehr günstig. Sie sind hochspezialisiert und schließen mit einer umfassenden, qualifizierenden Prüfung ab. Wenn die Schüler die Prüfung bestehen, haben sie einen Zertifizierungsnachweis erworben, z. B. Certified Business Consultant oder CBC. Diese Berechtigung ist wertvoll für Lebensläufe, Visitenkarten, Websites und mehr. Obwohl die Zertifizierung nicht erforderlich ist, um ein Unternehmensberater zu werden, stellen kluge Unternehmensführer, die potenzielle Kunden sind, eher jemanden ein, der über eine Qualifikation verfügt, die die Fähigkeit zur Ausübung der Arbeit beweist. Die Ausbildung zum Unternehmensberater vermittelt potentiellen Beratern die wichtigsten Aufgabenfelder. Zunächst behandelt der Kurs die wichtigsten Grundlagen und Best Practices der Beratungsbranche. Go-Digital-Berater Diese Modelle, Formeln, Methoden und Prozesse haben sich im Laufe der Jahre von vielen Menschen bewährt. Zweitens enthält das Curriculum Informationen und Tools für den täglichen Betrieb eines Beratungsunternehmens. Um zu lernen, wie man ein Unternehmensberater wird, müssen die Studenten wissen, wie man Beratungsaufträge strukturiert, die Beratungsleistung durchführt, den Kunden mehr Wert liefert, Kunden bindet und Servicelinien verwaltet und vermarktet. Schließlich vermittelt die Ausbildung auf professionellem Niveau den Studierenden die ethischen Überlegungen und Richtlinien des Beratungsbereichs. Professionelle Berater sollten niemals teilnehmen oder eine Vorgehensweise empfehlen, die unethisch oder illegal ist. Auch wenn Berater einem Geschäftsinhaber dabei helfen, seine Gewinne zu steigern und effizienter zu werden, sollten sie eine hohe Integrität und einen guten Geschäftssinn aufweisen. Die besten Trainingsprogramme werden von erfahrenen professionellen Unternehmensberatern unterrichtet, die in verschiedenen Geschäftsbereichen gearbeitet haben. Angesichts der zunehmend globalen Wirtschaft ist auch die internationale Erfahrung des Dozenten wertvoll.
Sobald Sie gelernt haben, ein Unternehmensberater zu werden, gibt es verschiedene Anstellungsformen, die gebräuchlich sind. Viele Unternehmens- oder Managementberater sind selbstständig, besitzen und betreiben ihr eigenes Beratungsunternehmen. Es gibt auch Beratungsfirmen, die viele Berater einstellen, insbesondere in einer Metropolregion mit vielen Unternehmen, die als Kunden herangezogen werden können. Einige große Konzerne stellen Unternehmensberater ein, die in einem sehr spezialisierten Bereich intern oder sogar innerhalb eines bestimmten Bereichs arbeiten. Jeder dieser Berater kann sich auf ein Fachgebiet oder eine Unternehmensgröße konzentrieren, mit dem er hauptsächlich zusammenarbeitet. Warum ist digitales Marketing so wichtig?
Die nächsten großen Hoffnungen auf die besten Ergebnisse in der Geschäftsentwicklung und Karriereentwicklung. Da die Internetnutzer auf der ganzen Welt von Jahr zu Jahr massiv gestiegen sind und im Vergleich zu 2000-2018 ist das Verhältnis i s nimmt von Jahr zu Jahr zu. Förderprogramm Heute nutzen die fünfzig Prozent (50 %) der Bevölkerung auf der ganzen Welt das Internet. Und bis 2020 überqueren die aktiven Internetnutzer 65 % der Bevölkerung auf der ganzen Welt. Der Hauptgrund für die Zunahme der aktiven Internetnutzer in den letzten Jahren liegt in der hohen Nutzung von Smartphones, Tablets und anderen intelligenten Geräten auf der ganzen Welt. Diese sind sehr praktisch und nützlich, um sie überall hin mitzunehmen. Unter Berücksichtigung all dieser Punkte ist das Online-Marketing weitläufig und steht allen Menschen auf der ganzen Welt offen, um sich über mehrere Geräte wie (Handy (Smartphone), Laptop, Desktop, Tablet, Smart TV usw.) zu verbinden Digital Marketing-Branche, um ihren Online-Markt überall auf der Welt zu erweitern, ohne Geschäfte an einem bestimmten Ort zu haben. Lassen Sie uns jetzt die Bedeutung und die Vorteile von Digital Marketing kennen. Das Wichtigste im digitalen Marketing ist es, sich ganz einfach anzupassen und mit der Zielgruppe weltweit zu verbinden. Es gibt mehrere Kapitel unter der Kategorie des digitalen Marketings, die mit verschiedenen Modulen geliefert werden. Als Referenz wurden im Folgenden einige Details zu den wichtigsten Modulen kurz gegeben. Die wichtigsten Kapitel in digitalen Marketingkursen 1 Websites (für Online-Präsenz) 2 Content-Marketing 3 SEO/ Suchmaschinenoptimierung 4 Google-Anzeigen 5 Social Media Marketing/ Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram etc. 6 E-Mail-Marketing 7 Mobile-Marketing 8 Social-Media-Optimierung 9 Online-Reputationsmanagement 10 Analytik Wenn also Industrielle, Geschäftsinhaber und Dienstleister diese Methoden verstehen, warum diese im Bereich des digitalen Marketings sehr wichtig sind und die Notwendigkeit einer Online-Präsenz für jedes Unternehmen in der aktuellen Situation, dann wird es sehr einfach, die Online-Marketing-Strategien in ihrer Branche umzusetzen oder Feld. Stellenangebote im Bereich Digital Marketing gibt es überall auf der Welt. Sie müssen digitale Marketingkurse gründlich lernen, um in der Branche gute Leistungen zu erbringen. Wenn Sie das digitale Marketing-Training des Instituts der Academy absolvieren, wäre Ihr Selbstvertrauen hoch und Sie können den gewünschten Job problemlos bekommen. Die Hauptkanäle der Kurse für digitales Marketing Webseiten Die Online-Präsenz ist für jedes Unternehmen der gegenwärtigen Generation in der aktuellen Marketing-Situation sehr wichtig, da ohne die Website oder Online-Informationen über Ihr Unternehmen, die nicht weit weggenommen werden können. Damit die Websites Förderprogramm die vollständigen Details über Ihr Unternehmen enthalten und Ihren Kunden oder Verbrauchern mehr Informationen bieten und sie mehr über Ihr Unternehmen und seine Funktionen erfahren. Ohne die Online-Präsenz ist es also schwer, mehr Menschen zu erreichen und das Bewusstsein für die Produkte und den Markennamen zu schaffen. Inhaltsvermarktung Warum sind Inhalte im Bereich des digitalen Marketings oder des Online-Marketings sehr wichtig? Da der Inhalt der König aller anderen Kapitel des digitalen Marketings oder Online-Marketings ist, wird der Ladenbesitzer ihm, wenn er direkt ein Geschäft besucht, um ein Produkt zu kaufen oder sich nach einem Produkt in den Geschäften zu erkundigen, ausführlich die Funktionen und Vorteile der Produkte erklären. Aber wenn es um die Online-Plattform geht, fungiert der Inhalt selbst als Verkaufsleiter oder Ladenbesitzer, so dass der Inhalt hier Ihr Vertreter im Namen Ihres Unternehmens ist. Der Inhalt wird also mehr Kunden, Besucher oder Unternehmen auf Ihre Website bringen, wenn Sie einen einzigartigen Inhalt auf Ihrer Webseite schreiben, der Inhalt beginnt, über Ihre Produkte und Unternehmen zu sprechen. SEO/ Suchmaschinenoptimierung Dies ist einer der Prozesse, mit denen Sie Ihre Websites oder Suchmaschinen wie (Google, Bing, Yahoo, Ask.com, AOL, Baidu, DuckDuckGo usw.) online auflisten und betreiben können, ohne dafür eine Zahlung zu leisten. Aber das Wichtigste dabei ist, dass es nicht so einfach ist, auf der SERP/Suchmaschinen-Ergebnisseite zu ranken, da mehrere Websites bereits unter diesen Suchmaschinenplattformen aufgeführt sind . Dieser Vorgang wird als Suchmaschinenoptimierung bezeichnet. Google-Anzeigen Google-Anzeigen sind eines der besten Tools, um Produkte, Dienstleistungen oder Marken überall und auf der ganzen Welt zu bewerben. Das Tool Google AdWords besteht aus mehreren Optionen in dieser Software. Google Ads liefert ein sofortiges Ergebnis für alle Kampagnen. Um eine bessere Kampagne für Ihre Markenbekanntheit und Ihre Dienstleistungen zu erstellen, bieten die Google-Anzeigen eine sehr gute Plattform für Geschäftsinhaber, Unternehmensbereiche und Dienstleister auf der ganzen Welt, um ihre Zielgruppe über den Google AdWords-Kanal zu erreichen. Es ist eines der wichtigsten bezahlten Module für digitales Marketing. SMM / Social-Media-Marketing Social Media Marketing ist eine der sehr effektiven Methoden in digitalen Marketingstrategien. Die Social-Media-Marketing-Tools sind an verschiedenen Social-Media-Sites beteiligt. Die wichtigsten SMM-Tools sind (Facebook, Twitter, LinkedIn, Google+ YouTube, Pinterest, Instagr am, etc.) sind diese Tools sehr effektiv, um die Menschen auf der ganzen Welt innerhalb weniger Sekunden zu erreichen. Durch die Nutzung oder Umsetzung der Strategien von Social Media in jeglicher Art von Dienstleistungen oder Geschäftsfeldern werden sie wirklich hundertprozentige Ergebnisse in ihren Social Media Marketing-Kampagnen erzielen. SMM kann mit digitalen Marketingkursen erlernt werden. E-Mail Marketing E-Mail-Marketing ist eine der sehr alten Marketingmethoden und effektivsten Möglichkeiten, um einen individuellen Newsletter und andere Themen an eine bestimmte Person unter Verwendung der eigenen E-Mail-ID zu senden. Diese Form wird es auch in Zukunft geben, trotz vieler anderer Marketingkanäle, jedoch wird das E-Mail-Marketing wie bisher ungehindert weitergeführt. Als E-Mail-Marketingmethoden unterscheiden sich die anderen Marketingmethoden grundlegend von denen. Es ist auch eines der Hauptmodule von Digital Marketing-Kursen. Mobiles Marketing Das Wort Mobile Marketing kommt jedem von uns sehr bekannt vor, da die Leute dieses Gerät sehr gut kennen und lieben. Daher wird dies einer der wichtigsten Faktoren des Marketings mit diesem Tool sein. Die Nutzung von Mobiltelefonen ist unbegrenzt und das Gerät wird die ganze Zeit bei den Menschen sein. Also das Mobile Marketing, das sich an das Publikum oder die Nutzer von aktiven Internetnutzern und nicht aktiven Internetnutzern auf ihren Mobiltelefonen richtet. Der Unterschied zwischen aktiven Internetnutzern und nicht aktiven Internetnutzern, wenn der Nutzer das Smartphone mit Daten auf seinem Gerät verwendet, kann dies als aktiver Internetnutzer angesehen werden. Nicht aktiv ist nicht mit Daten oder Internet verbunden. Es gibt mehrere Möglichkeiten, die nicht aktiven Internetnutzer zu erreichen, indem Sie eine Textnachricht, eine Sprachnachricht senden oder direkt ihre Kontaktnummer anrufen und sie über die Funktionen und Dienste des Produkts informieren. Für aktive Internetnutzer können Sie auch ihren Posteingang (E-Mail), WhatsApp, Facebook, Twitter und andere Social-Media-Konten direkt erreichen oder an diese senden. Solche Marketingstrategien werden im Mobile Marketing verfolgt. Dieses Modul besteht auch aus Kursen für digitales Marketing. Um die gesamten Prozesse der Kurse für digitales Marketing zu erlernen, müssen Sie sich einem renommierten Schulungsinstitut für digitales Marketing anschließen. Am Institut in Bangalore bilden wir die Studierenden von den Grundlagen bis hin zu fortgeschrittenen Marketingmethoden und Strategien des Online-Marketings aus. Das muss genau Förderprogramm befolgt werden und hilft ihnen, jeden Schritt während ihrer Ausbildung mit praktischem Wissen zu erlernen. Wenn Sie alle oben genannten Informationen lesen, können Sie leicht verstehen, dass die Bedeutung des digitalen Marketings und die Trends der aktuellen Online-Marketing-Situation auch die Vorteile und Vorteile seiner Implementierung in einer Branche, in Unternehmen oder Dienstleistungen auf der ganzen Welt fördern und erreichen Sie mehr Ihrer Zielgruppe/Kunden auf der ganzen Welt, um bessere Ergebnisse in Bezug auf den ROI/die Kapitalrendite zu erzielen. Die digitale Marketingbranche wird also in den kommenden Jahren die nächsten Hoffnungen auf bessere Geschäftsergebnisse und Karrierewachstum sein. |
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April 2022
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